英特爾 全球裁員5,400人
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晶片大廠英特爾17日宣布，計劃今年在全球裁員約5%。該公司正面臨個人電腦（PC）銷售下滑的窘境，要把重心轉往成長較快的領域。
英特爾2013年底員工數達10萬7,600人，意味這次計畫可能裁掉約5,400名員工。英特爾發言人克勞特（Chris Kraeuter）表示，這是整頓人力資源以滿足業務需求的一部分，這次裁員計畫包含退休、自願離職與其他選項在內，且英特爾每年全球人力折損規模約4%。
執行長柯森尼奇正帶領英特爾轉攻可穿戴裝置、智慧手機與平板電腦等晶片。該公司在16日的法說會中，已暗示計劃要調整員工職位，並縮編整體人力。更早以前，英特爾預估，今年第1季的整頓費用達2億美元，其中可能預留一部分作為資遣費。
英特爾並非唯一因應PC需求減少而裁員的科技公司。惠普（HP）正在進行為期數年的內部整頓，至2014年度裁員數將達3.4萬人，相當於總人力的11%。
英特爾台灣企業行銷部公關經理邱雅欣表示，5%精簡人力計畫並非按等比例，也沒有對特定國家和地區細分，對台灣的影響尚無法評估，不過台灣的業務一直是英特爾的重點發展，包括平板電腦、資料中心、物聯網、軟體服務的業務和行銷等方向。
她表示，目前精減員工的計畫分四方向，包括屆齡退休或優退、遇缺不補、自願離職計劃以及內部轉職。針對內部轉職，員工可以透過內部網站，看那些部門有職缺，或是去外面找工作。
【2014/01/19 經濟日報】
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